截至目前，我局已完成對全縣教育系統(tǒng)教職工違規(guī)報銷差旅費問題的自查自糾和清理整頓，共完成差旅費報銷相關(guān)問題整改552個……”近日，廣西壯族自治區(qū)百色市德?？h教育局向縣紀委監(jiān)委反饋整改情況。

　    此前，德?？h紀委監(jiān)委抽取部分學(xué)校進行督查，發(fā)現(xiàn)某鎮(zhèn)中心校的差旅報銷單中，有的人當月出差天數(shù)高達28天。教師出差多是下村幫扶、培訓(xùn)和家訪，一個月連續(xù)出差的情況并不多見，我們敏銳地察覺到有貓膩。

　    細查之下，我們發(fā)現(xiàn)有的出差地點距離該校只有幾百米，但出差人也填報差旅，這顯然不符合規(guī)定。我們調(diào)取了該校2016年以來所有的會計賬簿進行全面檢查，發(fā)現(xiàn)該校校長時某等4人每月報銷差旅遠超正常教職工出差天數(shù)，每月報銷差旅金額在3000元左右。

　    隨即，我們找到該校校長時某詢問情況。“能詳細列舉一下你們的出差行程嗎？”

       到村里的小學(xué)指導(dǎo)教學(xué)，去縣城領(lǐng)取教學(xué)資料……”時某現(xiàn)編“行程”。但是，當看到厚厚的差旅費清單時，自知無法隱瞞的時某選擇將事實全盤托出。

       從2016年1月開始，該中心校原校長馬某和分管財務(wù)的副校長梁某、教導(dǎo)處副主任兼報賬員黃某等3人，商定每月虛列行程多填報差旅，套取單位工作經(jīng)費。2017年9月，時某到任該校校長后，默許并加入虛報差旅“小團隊”。近年來，4人虛報差旅費共計16.3萬余元。

       2022年12月，該縣紀委監(jiān)委給予時某撤銷黨內(nèi)職務(wù)、降級撤職處分，對馬某給予黨內(nèi)嚴重警告、降級撤職處分，對梁某給予記大過處分，對黃某給予黨內(nèi)嚴重警告、記大過處分，并收繳全部違紀違法所得。

    　該縣紀委監(jiān)委持續(xù)深化“抓系統(tǒng)、系統(tǒng)抓”，向縣教育局發(fā)出關(guān)于加強和規(guī)范縣教育系統(tǒng)差旅費管理的監(jiān)察建議書，督促該縣教育局對轄區(qū)內(nèi)的57個中小學(xué)校差旅費報銷問題開展自查自糾，組織教職工學(xué)習(xí)差旅費管理制度，嚴格執(zhí)行日常差旅報銷管理，從源頭做到堵塞漏洞。（ 莫鎮(zhèn)銘）

本網(wǎng)編輯：程林青     審核：袁建領(lǐng)